Publié le 09/03/2026

Etancheur (H/F)

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Etancheur (H/F)
Récapitulatif de la mission
Expérience souhaitée :
2 ans sur un poste similaire
Lieu de travail :
Villeneuve-lès-Béziers (34)
Horaires :
35h/semaine selon planning
Durée :
3 mois renouvelable
Salaire :
De 12€ à 14€ brut de l'heure
Date de début :
Dès que possible
Secteur d’activité :
Bâtiment

À propos de l'entreprise

Vous interviendrez auprès d’une société dynamique du secteur de la construction spécialisée dans la maintenance, la réparation, la rénovation et l’étanchéité de toitures, engagée dans la qualité de ses interventions et reconnue pour son expertise technique sur des projets professionnels et industriels.

Description

Vos missions :

  • Préparer les surfaces (toitures, terrasses, balcons, murs) ;
  • Appliquer et poser des revêtements d’étanchéité pour rendre une structure « hors d’eau » ;
  • Traiter les points sensibles (évacuations d’eau, relevés d’étanchéité atour des cheminées ou des joints) ;
  • Assurer l’isolation thermique et la finition ;
  • Vérifier la qualité de l’étanchéité.

Compétences requises

  • CCTH ET à jour ;
  • Savoir lire les plans et respecter les consignes techniques ;
  • Appliquer strictement les règles de sécurité (travail en hauteur) ;
  • Rigueur et précision ;
  • Bonne condition physique ;
  • Respect des délais ;
  • Aisance avec le travail en hauteur.
Publié le 09/03/2026
Etancheur (H/F)

ou

Je postule !

Processus de recrutement

Étape 1

Accusé de réception de votre candidature :

Après l’envoi de votre candidature, vous recevez un accusé réception par e-mail confirmant qu’elle a bien été réceptionnée.

Étape 2

Pré-sélection :

Votre agence accorde une attention particulière à votre candidature et l’examine avec le plus grand soin. Si elle correspond aux critères du poste à pourvoir, alors vous êtes présélectionné pour la suite. Si elle devait ne pas correspondre aux attentes de l’entreprise utilisatrice, pas d’inquiétude. Elle est conservée afin d’avoir d’autres opportunités à vous proposer.

Étape 3

Prise de contact :

Un premier contact téléphonique est établi pour échanger et valider l’ensemble des informations de l’offre d’emploi, votre disponibilité, vos attentes et objectifs afin d’évaluer votre adéquation avec le poste à pourvoir. Si tel est le cas, vous serez convié afin d’apprendre à vous connaitre et d’échanger sur vos expériences et compétences. Selon votre localisation et votre disponibilité, cet entretien peut aussi avoir lieu en visio. Si votre candidature n’est pas retenue, nous l’enregistrerons au sein de notre base de données.

Étape 4

Présentation de votre candidature au client

Votre agence présente votre candidature. Si elle est retenue, vous serez convié pour un entretien chez notre client. Vous rencontrez le client et échangez sur les détails du poste en revalidant avec lui les missions, les conditions de travail, la rémunération, les horaires… Si votre candidature devait ne pas lui correspondre alors elle serait conservée pour d’autres opportunités.

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