Description

Description du poste

Nous recherchons un Couvreur (H/F) pour intervenir sur des chantiers de construction, de rénovation et d’entretien de toitures. Vous serez chargé(e) de réaliser les travaux de couverture afin de garantir la protection, la solidité et l’étanchéité des toitures.

Vos missions

Préparer le chantier et mettre en place les équipements nécessaires.

Installer les dispositifs de sécurité pour les travaux en hauteur.

Poser, réparer et rénover les éléments de couverture.

Réaliser la pose de tuiles, ardoises et autres matériaux de couverture.

Assurer la mise en place des éléments nécessaires à l’étanchéité de la toiture.

Réaliser les découpes, ajustements et finitions des matériaux.

Effectuer les travaux de réparation et d’entretien des toitures.

Contrôler la qualité et la conformité des ouvrages réalisés.

Nettoyer et ranger la zone de travail après intervention.

Veiller au respect des consignes de sécurité sur les chantiers.

Profil recherché

Vous possédez idéalement une expérience dans le domaine de la couverture.

Vous connaissez les techniques de pose et les différents matériaux de toiture.

Vous êtes habile, rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité du travail réalisé.

Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d’autonomie.

Vous êtes capable de travailler en hauteur dans le respect des règles de sécurité.

Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et impliqué(e) dans votre travail.

Conditions de travail

Interventions sur des chantiers de construction et de rénovation.

Travail en extérieur et en hauteur.

Travail en équipe selon l’organisation des chantiers.

Rémunération selon profil et expérience.

Prise de poste selon les besoins de l’entreprise.

Candidature

Vous souhaitez mettre votre savoir-faire au service de travaux de couverture variés ? Nous attendons votre candidature avec intérêt afin de découvrir votre expérience et votre motivation.

Processus de recrutement

De votre candidature, à l’établissement de votre contrat et même au-delà découvrez les étapes du processus de recrutement de Missions Intérim.

Étape 1

Accusé de réception de votre candidature :

Après l’envoi de votre candidature, vous recevez un accusé réception par e-mail confirmant qu’elle a bien été réceptionnée.

Étape 2

Pré-sélection :

Votre agence accorde une attention particulière à votre candidature et l’examine avec le plus grand soin. Si elle correspond aux critères du poste à pourvoir, alors vous êtes présélectionné pour la suite. Si elle devait ne pas correspondre aux attentes de l’entreprise utilisatrice, pas d’inquiétude. Elle est conservée afin d’avoir d’autres opportunités à vous proposer.

Étape 3

Prise de contact :

Un premier contact téléphonique est établi pour échanger et valider l’ensemble des informations de l’offre d’emploi, votre disponibilité, vos attentes et objectifs afin d’évaluer votre adéquation avec le poste à pourvoir. Si tel est le cas, vous serez convié afin d’apprendre à vous connaitre et d’échanger sur vos expériences et compétences. Selon votre localisation et votre disponibilité, cet entretien peut aussi avoir lieu en visio. Si votre candidature n’est pas retenue, nous l’enregistrerons au sein de notre base de données.

Étape 4

Présentation de votre candidature au client

Votre agence présente votre candidature. Si elle est retenue, vous serez convié pour un entretien chez notre client. Vous rencontrez le client et échangez sur les détails du poste en revalidant avec lui les missions, les conditions de travail, la rémunération, les horaires… Si votre candidature devait ne pas lui correspondre alors elle serait conservée pour d’autres opportunités.

Découvrez d’autres missions :

Publié le 03/11/2026

Couvreur / Zingueur expérimenté H/f

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