Publié le 15/04/2025

Couvreur zingueur H/F

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Couvreur zingueur H/F
Récapitulatif de la mission
Expérience souhaitée :
5 ans
Lieu de travail :
Clermont-l'Hérault (34)
Horaires :
35 heures
Durée :
3 mois
Salaire :
12.31€ à 13.49€
Date de début :
Dès que possible
Secteur d’activité :
Construction

Description

Vous êtes couvreur zingueur et vous recherchez une nouvelle opportunité dans la région de Clermont-l’Hérault ? Cette mission est faite pour vous !

Nous recherchons un profil expérimenté pour intervenir sur des chantiers de construction et de rénovation à Clermont l’Hérault.

Vous intégrerez une entreprise reconnue pour la qualité de ses réalisations, son savoir-faire traditionnel et son sérieux.

Vos missions principales seront :

  • Réalisation de toitures en zinc, ardoise, tuiles, bac acier, etc.
  • Pose d’éléments de zinguerie (gouttières, chéneaux, noues, abergements…)
  • Réparation, entretien et rénovation de toitures
  • Travaux en hauteur dans le respect des règles de sécurité
  • Lecture de plans et gestion autonome des tâches confiées

Compétences requises

  • Expérience significative dans le métier de couvreur zingueur
  • Maîtrise des techniques de couverture traditionnelle et zinguerie
  • CCTH CC obligatoire
  • Autonomie, rigueur et esprit d’équipe
  • Permis B souhaité

Longue mission possible

Publié le 15/04/2025
Couvreur zingueur H/F

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Processus de recrutement

Étape 1

Accusé de réception de votre candidature :

Après l’envoi de votre candidature, vous recevez un accusé réception par e-mail confirmant qu’elle a bien été réceptionnée.

Étape 2

Pré-sélection :

Votre agence accorde une attention particulière à votre candidature et l’examine avec le plus grand soin. Si elle correspond aux critères du poste à pourvoir, alors vous êtes présélectionné pour la suite. Si elle devait ne pas correspondre aux attentes de l’entreprise utilisatrice, pas d’inquiétude. Elle est conservée afin d’avoir d’autres opportunités à vous proposer.

Étape 3

Prise de contact :

Un premier contact téléphonique est établi pour échanger et valider l’ensemble des informations de l’offre d’emploi, votre disponibilité, vos attentes et objectifs afin d’évaluer votre adéquation avec le poste à pourvoir. Si tel est le cas, vous serez convié afin d’apprendre à vous connaitre et d’échanger sur vos expériences et compétences. Selon votre localisation et votre disponibilité, cet entretien peut aussi avoir lieu en visio. Si votre candidature n’est pas retenue, nous l’enregistrerons au sein de notre base de données.

Étape 4

Présentation de votre candidature au client

Votre agence présente votre candidature. Si elle est retenue, vous serez convié pour un entretien chez notre client. Vous rencontrez le client et échangez sur les détails du poste en revalidant avec lui les missions, les conditions de travail, la rémunération, les horaires… Si votre candidature devait ne pas lui correspondre alors elle serait conservée pour d’autres opportunités.

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