Mécanicien poids lourds H/F
- Interim
3 mois renouvelables
2 ans minimum sur poste similaire
11,65€ à 13€ de l’heure
Béziers
Dès que possible
35h
- Commerce; réparation d'automobiles et de motocycles
Notre client, une entreprise spécialisée dans la vente, la location, la maintenance, et la réparation de poids lourds, recherche un Mécanicien poids lourds H/F.
Vos missions :
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations mécaniques sur les poids lourds ;
- Réaliser l’entretien préventif et curatif des véhicules (vidange, freins, suspensions, etc.) ;
- Assurer le remplacement des pièces défectueuses et l’ajustement des composants mécaniques ;
- Participer à la maintenance des systèmes hydrauliques et pneumatiques ;
- Contrôler le bon fonctionnement des véhicules après réparation ;
- Travailler en respectant les normes de sécurité et les procédures de l’entreprise
Avantage : longue mission possible.
Compétences requisesSavoir-faire :
- Expérience significative en mécanique poids lourds ou dans un domaine similaire ;
- Compétence en diagnostic de pannes et réparation de véhicules industriels ;
- Maîtrise des outils de diagnostic et des équipements de réparation ;
- Rigueur, autonomie et sens de l’organisation ;
- Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités.
Savoir-être :
- Esprit d’équipe ;
- Autonome ;
- Sérieux(se).
Pourquoi rejoindre le Groupe Missions Intérim ?
En intégrant notre groupe indépendant, vous adhérez à une agence d’emploi innovante, responsable, solidaire, favorisant le rapprochement humain.
Missions Intérim se démarque grâce à sa réactivité, sa proximité et la confiance de ses partenaires.
Dans le cadre de notre politique, nous nous engageons à examiner toutes les candidatures.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Missions intérim garantit :
- Un taux horaire fixe + 10% d’indemnité de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Possibilité d’acompte à la semaine ;
- Possibilité de formation ;
- Une ouverture à des services et des aides pour faciliter la vie des intérimaires (Action logement, location de véhicules, gardes d’enfants…) ;
- Une mutuelle et une prévoyance ;
- Notre petit + : une prime de parrainage (sous condition).
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