Publié le 28/11/2025

Aide couvreur (H/F)

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Aide couvreur (H/F)
Récapitulatif de la mission
Expérience souhaitée :
2 ans sur un poste similaire
Lieu de travail :
Béziers (34)
Horaires :
Selon planning de l'EU
Durée :
3 mois renouvelable
Salaire :
De 11.88 à 13.50€ brut de l'heure
Date de début :
Dès que possible
Secteur d’activité :
Construction

À propos de l'entreprise

Vous intégrerez une entreprise familiale reconnue pour son savoir-faire dans les métiers de la couverture, de la charpente, de la zinguerie et de l’isolation.

Description

Vos missions :

  • Préparation du chantier ;
  • Aide à la pose et à la fixation de différents éléments de couverture ;
  • Participation aux travaux d’isolation et d’étanchéité ;
  • Aide au nettoyage des toitures ;
  • Réalisation de tâches de manutentions diverses.

Compétences requises

Vous possédez une première expérience sur les chantiers, idéalement en couverture ou dans un domaine proche.

  • Vous êtes titulaire du CCTH CC  ;
  • Vous êtes titulaire du permis B ;
  • Vous êtes capable de travailler en hauteur ;
  • Vous êtes attentif et minutieux.
Publié le 28/11/2025
Aide couvreur (H/F)

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Processus de recrutement

Étape 1

Accusé de réception de votre candidature :

Après l’envoi de votre candidature, vous recevez un accusé réception par e-mail confirmant qu’elle a bien été réceptionnée.

Étape 2

Pré-sélection :

Votre agence accorde une attention particulière à votre candidature et l’examine avec le plus grand soin. Si elle correspond aux critères du poste à pourvoir, alors vous êtes présélectionné pour la suite. Si elle devait ne pas correspondre aux attentes de l’entreprise utilisatrice, pas d’inquiétude. Elle est conservée afin d’avoir d’autres opportunités à vous proposer.

Étape 3

Prise de contact :

Un premier contact téléphonique est établi pour échanger et valider l’ensemble des informations de l’offre d’emploi, votre disponibilité, vos attentes et objectifs afin d’évaluer votre adéquation avec le poste à pourvoir. Si tel est le cas, vous serez convié afin d’apprendre à vous connaitre et d’échanger sur vos expériences et compétences. Selon votre localisation et votre disponibilité, cet entretien peut aussi avoir lieu en visio. Si votre candidature n’est pas retenue, nous l’enregistrerons au sein de notre base de données.

Étape 4

Présentation de votre candidature au client

Votre agence présente votre candidature. Si elle est retenue, vous serez convié pour un entretien chez notre client. Vous rencontrez le client et échangez sur les détails du poste en revalidant avec lui les missions, les conditions de travail, la rémunération, les horaires… Si votre candidature devait ne pas lui correspondre alors elle serait conservée pour d’autres opportunités.

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