Charpentier expérimenté (H/F)

Description

MISSIONS INTERIM TOULOUSE recherche UN(E) CHARPENTIER pour une mission en intérim. Rejoignez une équipe dynamique et familiale en tant que charpentier expérimenté !

– Charpentier (H/F) – Rejoignez une équipe où votre savoir-faire compte vraiment !

Vous êtes passionné(e) par le travail du bois et les chantiers techniques ? Cette mission est faite pour vous !

🎯 Vos responsabilités :

Réaliser la pose et l’assemblage de charpentes traditionnelles et/ou industrielles

Effectuer le traçage, le façonnage et le montage des structures bois

Participer aux opérations de levage et à la mise en place des éléments

Intervenir sur des travaux de rénovation, de renforcement et de réparation de charpentes existantes

Veiller au respect strict des normes de sécurité sur le chantier

📅 Contrat & Conditions :

📝 Mission en intérim avec possibilité d’évolution en CDI
💰 Salaire : Entre 13.00€ et 14.00€ brut de l’heure
⏱️ Temps plein – 35h

Compétences requises

🎯 Profil recherché

🎓 Vous êtes titulaire d’un CAP/BEP Charpente, Construction bois ou d’une formation équivalente.

👉Vous justifiez d’une expérience significative et obligatoire sur un poste de charpentier.

📐 Vous maîtrisez la lecture de plans ainsi que les techniques d’assemblage et de montage des structures bois.

🎯 Rigoureux(se), précis(e) et autonome, vous savez travailler efficacement sur chantier et respecter les délais.

🤝 Doté(e) d’un bon esprit d’équipe, vous communiquez facilement et contribuez à la bonne coordination des travaux.

👉Habilitation travail en hauteur requise.

🚗 Permis B obligatoire.

Processus de recrutement

Étape 1

Accusé de réception de votre candidature :

Après l’envoi de votre candidature, vous recevez un accusé réception par e-mail confirmant qu’elle a bien été réceptionnée.

Étape 2

Pré-sélection :

Votre agence accorde une attention particulière à votre candidature et l’examine avec le plus grand soin. Si elle correspond aux critères du poste à pourvoir, alors vous êtes présélectionné pour la suite. Si elle devait ne pas correspondre aux attentes de l’entreprise utilisatrice, pas d’inquiétude. Elle est conservée afin d’avoir d’autres opportunités à vous proposer.

Étape 3

Prise de contact :

Un premier contact téléphonique est établi pour échanger et valider l’ensemble des informations de l’offre d’emploi, votre disponibilité, vos attentes et objectifs afin d’évaluer votre adéquation avec le poste à pourvoir. Si tel est le cas, vous serez convié afin d’apprendre à vous connaitre et d’échanger sur vos expériences et compétences. Selon votre localisation et votre disponibilité, cet entretien peut aussi avoir lieu en visio. Si votre candidature n’est pas retenue, nous l’enregistrerons au sein de notre base de données.

Étape 4

Présentation de votre candidature au client

Votre agence présente votre candidature. Si elle est retenue, vous serez convié pour un entretien chez notre client. Vous rencontrez le client et échangez sur les détails du poste en revalidant avec lui les missions, les conditions de travail, la rémunération, les horaires… Si votre candidature devait ne pas lui correspondre alors elle serait conservée pour d’autres opportunités.

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Publié le 22/01/2026

Charpentier couvreur bois H/F

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